• evy435

Een bedrijfswereld creëeren die persoonlijkheid omarmt en ademt...


Daar wil ik met Coachtree mijn schouders onder zetten, dag per dag. Klinkt dromerig? Wel, je hebt sowieso dromen nodig om mentaal gezond te blijven. Jij droomt toch ook hoop ik? :) Ik voel me zeer dankbaar dat ik het afgelopen jaar reeds heel wat ondernemers persoonlijk mocht meenemen in mijn verhaal en hen de gepaste ondersteuning mocht bieden, als coach en als klankbord, om opnieuw dichter bij zichzelf te komen. Coachtree bestaat bijna 2 jaar, waarvan het afgelopen jaar in hoofdberoep. Al van bij het begin overtuig ik ondernemers ervan dat te hoge stress vooral betekent dat je niet goed genoeg met jezelf kan omgaan. Negatieve stress is besmettelijk. Dat zet zich door in alles waarmee je in aanraking komt. Mijn vertrekpunt bij coaching is dan ook nooit het bedrijf an sich, maar de mensen die achter dat bedrijf staan. Beginnend bij de mooie mens achter de ondernemer. Die dit op zijn/haar beurt gaat doorvertalen in het bedrijf en persoonlijke ontwikkeling als waarde mee opneemt in de bedrijfscultuur. Een mens zoekt met zijn "symptomen" of "klachten" naar datgene dat die vroeger gemist heeft. Dat was altijd mijn uitgangspunt. Naast voeding, beweging, slaap, ontspanning is er één belangrijke regulator van stress in het leven, dat nog te vaak genegeerd wordt. "VEILIGE HECHTING". De mate waarin jij je veilig verbonden voelt met jezelf, jouw omgeving, jouw medewerkers, jouw bedrijf dus, is doorslaggevend. Bij kinderen op de wereld brengen is het net zo. Het begint met liefde (hechting), waarna je hen de kans geeft om te ontwikkelen en doorheen de jaren "vasthoudend loslaat". Je begrijpt me vast wel. Die visie vind ik passend in het ondernemerschap. Je start een bedrijf op vanuit een idee en een brandende passie om jouw droom te delen met de buitenwereld. Je bent als zaakvoerder emotioneel gehecht met jouw bedrijf en geeft het liefde door al jouw energie die je er dagelijks insteekt. Je wilt dat je bedrijf groeit en je beseft dat dit enkel en alleen kan als jij zelf ook groeit. Je beseft dat jouw veerkracht en persoonlijke ontwikkeling cruciaal zijn, wil je jezelf niet verliezen in de dagelijkse bedrijfsvoering. Je bedrijf staat los van jouw identiteit en zo kan je doorheen de jaren liefdevol afstand nemen van jouw bedrijf en echt genieten van jouw droom. Dat is de ideale wereld en althans waar ik in geloof. Want hoe komt het anders dat er het afgelopen jaar toch al 41 ondernemers kwamen aankloppen bij Coachtree? En honderden andere ondernemers bij andere coaches? Dat ze het niet meer zien zitten??? Met de hand op mijn hart, nog nooit gehoord of zo ervaren. Het is omdat ze beseffen dat de wereld verandert is. Die draait maar door, dag in dag uit. En ze twijfelen of ze wel altijd mee op die kar van nieuwe strategieën of technologieën, die nog meer druk leggen op hen en hun gezin, willen mee springen... Daar is moed voor nodig in de wereld van vandaag om te durven kiezen voor jezelf. Om niet te volgen, maar te leiden. En daarvoor moet je jezelf heel goed kennen. En het zotste is, dat proces stopt nooit. Coaching maakt je dan ook niet tot een volmaakt mens. Het geeft je wel de moed om met die onvolmaaktheid om te gaan en die volledige acceptatie als jouw grootste troef in te zetten. Geloof mij, je hoeft niet groot te zijn om sterk te zijn. Het is niet de sterkste, niet de meest wendbare, maar de meest liefdevolle die overleeft. "survival of the friendliest" is het begin van onze beschaving. En dat begint met liefdevol naar jezelf te kijken als mens. Iedereen heeft zaken waar die fier of minder fier op is. En daarin ligt onze kracht als mens, om zonder oordeel naar onszelf te kunnen kijken. Met zachtheid en mildheid dat we niet alles kunnen, kennen en moeten. Als je daarover meer wilt lezen, download dan zeker mijn gratis E-book "de mythe van de onvermoeibare ondernemer via www.coachtree.be. Waarom ligt het cijfer van mensen met chronische stress, burn-out, depressie zo hoog in onze maatschappij? Waarom heerst er daar nog zo een taboe op in de bedrijfswereld? Ik zei het eerder al "een mens zoekt met zijn symptomen naar dat wat die vroeger heeft gemist". Ik hou sowieso niet van labels en voor mij begint alles met oordeel los te laten. In de eerste plaats het oordeel naar jezelf. Want als je niet zonder oordeel naar jezelf kan kijken, dan kan je dat ook niet naar anderen. Als je niet liefdevol kan ontvangen, kan je ook niet liefdevol geven. Wat zijn de stressoren geweest in jouw leven? Die bewustwording en dat patroon doorbreken zorgen voor een ongeziene energie die vrijkomt, die zich doortrekt naar alle domeinen in jouw leven. Benieuwd naar wat ik als zaakvoerster van Coachtree hierin voor jou kan betekenen? Neem dan zeker een kijkje op mijn website https://www.coachtree.be/


Wil je mijn inspiratie en inzichten op een gemakkelijkere manier in jouw mailbox? Schrijf je dan zeker in op mijn nieuwsbrief.


Liefs,

Evy